La qualité de vie et des conditions de travail (QVCT) est une notion plurielle, qui englobe divers aspects de la vie au travail : l’organisation du travail, les conditions de travail, le management et l’engagement, les relations sociales au travail, la gestion des parcours professionnels, etc.
Elle repose sur une stratégie globale d’amélioration continue et peut être la source de grands projets innovants pour les entreprises. Elle est le fruit d’une démarche concertée, faisant interagir de nombreux acteurs de l’entreprise : direction, partenaires sociaux, RH, salariés…